La OPS lanza un llamado para recopilar las experiencias exitosas de integración de la salud de la población trabajadora en el primer nivel de atención en las Américas [1]
La Organización Panamericana de la Salud (OPS) lanza un llamado para recopilar experiencias exitosas de integración de la salud de las personas trabajadoras en el primer nivel de atención que tengan lugar en la Región de las Américas. Esta iniciativa está impulsada por el Área de la Salud de los Trabajadores de la Unidad de Promoción y Determinantes Sociales de la Salud [4].
Este llamado se produce en el ámbito del Plan de Acción de Salud de los Trabajadores 2015-2025, que tiene como uno de sus objetivos la mejora del acceso y la ampliación de la cobertura de los servicios de salud de las personas trabajadoras de forma integrada a los sistemas nacionales de salud y especialmente a la atención primaria.
La finalidad de este llamado es sistematizar aprendizajes e inspirar al desarrollo de nuevas iniciativas sobre la base de las que hayan sido exitosas en esta materia. De todas las experiencias que se presenten, un comité de expertos seleccionará las ocho mejores, según los criterios establecidos.
Requisitos de participación
Serán consideradas experiencias exitosas en cuanto a la integración de la salud de las personas trabajadoras en la atención primaria aquellas iniciativas tanto de carácter nacional, como regional o local, con un tiempo mínimo de duración de un año, que promuevan al menos uno de los siguientes aspectos:
- El reconocimiento de las personas trabajadoras en el primer nivel de atención, con la caracterización de su historial ocupacional, sus condiciones de empleo y trabajo y sus principales exposiciones ocupacionales, compilando la información necesaria para el establecimiento de la relación entre trabajo y salud.
- La capacitación en la salud de las personas trabajadoras para equipos del primer nivel de atención, abordando la identificación o pesquisa de enfermedades o accidentes, la calificación del diagnóstico, tratamiento, registro, derivación a otros niveles de atención y asistencia de la seguridad social, así como la promoción y educación en salud asociada a las cuestiones relacionadas con el trabajo.
- La realización de acciones de vigilancia de la salud de las personas trabajadoras, tales como el monitoreo de las actividades productivas y de la población trabajadora, la mejora de los registros de accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo, el monitoreo de eventos centinela y las acciones de detección de brotes y epidemias relacionados con el trabajo en el territorio de cobertura del primer nivel de atención.
- La realización de actividades de promoción de la salud de las personas trabajadoras y de educación en salud de los trabajadores en el territorio de cobertura del primer nivel de atención.
- La realización de actividades destinadas a promover la participación de las personas trabajadoras, el fortalecimiento de sus organizaciones y el conocimiento y ejercicio de sus derechos.
El desarrollo de acciones que busquen impulsar, fortalecer y ampliar el trabajo intersectorial para el abordaje de la salud de las personas trabajadoras.
Además de estos requisitos, se podrán considerar experiencias desarrolladas en el primer nivel de atención que aborden otros aspectos y demuestren mejoras en la salud de los trabajadores. Del mismo modo, se valorarán aquellas experiencias cuyos resultados se expresen en el primer nivel de atención, excluyéndose las experiencias asociadas a la atención en empresas.
Proceso y criterios de selección
Una vez recopiladas todas las experiencias, tres expertos evaluarán las propuestas presentadas y seleccionarán las ocho mejores. Durante el proceso de selección, se podrán realizar de manera adicional entrevistas a los autores. Las decisiones de los miembros del jurado son consideradas definitivas e inapelables.
Las experiencias serán evaluadas según los siguientes criterios:
- Claridad de la descripción de la experiencia e inclusión en el formulario de participación de los aspectos requeridos.
- Adecuación de la experiencia al contexto donde fue desarrollada.
- Relevancia de los cambios obtenidos en la integración de la salud de los trabajadores en el primer nivel de atención como resultado de la experiencia.
- Sostenibilidad de la experiencia.
- Posibilidad de replicación.
- Presencia de estrategias innovadoras.
Reconocimiento
Las ocho mejores experiencias exitosas de integración de la salud de los trabajadores en el primer nivel de atención serán invitadas a hacer un informe ampliado, para lo que recibirán el soporte técnico y económico para su desarrollo.
Los resultados de la selección se darán a conocer y la reseña de las experiencias ganadoras será publicada en la página web de la OPS. Los autores de las experiencias ganadoras serán llamados a participar en un webinario sobre la integración de la salud de los trabajadores en el primer nivel de atención. Los informes presentados servirán de insumos para la elaboración de una guía sobre la integración de la salud de los trabajadores en el primer nivel de atención.
El período inscripción de las experiencias será desde el 5 de junio al 24 de julio del 2023.
Todas las experiencias que deseen participar en el llamado deben cumplimentar el formulario al que se accede desde el siguiente enlace:
FORMULARIO [5]
¿Tiene una experiencia exitosa de la integración de la salud de los trabajadores en el primer nivel de atención?
¡Participe en este llamado!